重要通知
依據：
《關于建設“人才特區(qū)”打造才智高地的意見》（錢塘委辦〔2019〕53號）
《關于建設“人才特區(qū)”打造才智高地的意見實施細則》（錢塘委人辦〔2019〕４號）
一、資格條件
對從區(qū)外引進的國家級海外引才計劃（或“萬人計劃”）專家，省級海外引才計劃（或“萬人計劃”）專家，被認定為杭州市高層次人才的。
申請人及單位需要滿足以下條件：
1.用人單位為區(qū)屬企業(yè)，注冊地及納稅地均在杭州錢塘新區(qū)，正常營業(yè)時間1年以上。
2.申請專家在杭州市外申報入選了國家級海外引才計劃、“萬人計劃”，或浙江省級海外引才計劃、“萬人計劃”。
3.申請專家與用人單位簽訂了５年以上全職勞動合同，如果申請專家是公司法人，可不用提供合同。
4.申請專家在用人單位連續(xù)工作一年以上，期間正常繳納社會保險；外籍需要繳納社會保險或個人所得稅；申請專家若為企業(yè)法人，則須提供相關部門出具的企業(yè)完稅證明。
5.申請專家需通過新區(qū)用人單位，認定為杭州市高層次人才。
6.申請人持有市區(qū)常住居民戶口（港澳臺人員持有港澳臺居民居住證，外籍人才持有永久居留證或浙江省海外高層次人才居住證），若國家級海外引才計劃、“萬人計劃”目前為北京、上海、廣州、深圳常住居民戶口，允許不落戶杭州。
7.申報人需要符合人才計劃規(guī)定的其他條件。
若從區(qū)外引進的專家，在區(qū)內評選上國家、省、市級海外引才計劃（或“萬人計劃”）后，享受區(qū)級資金獎勵按“從高從優(yōu)不重復”的原則發(fā)放。
二、補貼標準
根據規(guī)定，對從區(qū)外引進的國家級海外引才計劃（或“萬人計劃”）專家，浙江省級海外引才計劃（或“萬人計劃”）專家，被認定為杭州市高層次人才的，分別給予本人100萬、80萬工作津貼。工作津貼分5年發(fā)放，每年發(fā)放總額的20%。
三、申請材料
1.杭州錢塘新區(qū)高層次人才工作津貼申請表；
2.杭州市高層次人才分類認定證書（電子證書需要提供打印件）；
3.國家級海外引才計劃、“萬人計劃”專家，省級海外引才計劃、“萬人計劃”專家入選文件（或相關政府部門出具的有效證明文件）；
4. 與用人單位簽訂的全職正式聘用服務合同、近１年以上（2019年7月至2020年7月）社保（外籍人才提供社?；騻€稅）繳納情況（需要繳納至前一個月）；若專家本人為企業(yè)法人，則提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和近１年以上（2019年7月至2020年7月）完稅證明；
5.身份證明、戶籍證明（家庭戶口提供首頁、戶主頁及本人頁，集體戶口提供首頁及本人頁；港澳臺人員持有港澳臺居民居住證；外籍人士提供永久居留證或浙江省海外高層次人才居住證）；
6.其他相關材料。
四、申報時間
2020年8月25日至2020年9月15日。
五、申請流程
1.通知發(fā)放。杭州錢塘新區(qū)大創(chuàng)小鎮(zhèn)管理辦公室會同黨群工作部，每年在官網和新媒體平臺上，集中發(fā)布工作津貼申請受理通知。
2.提交申請。申請專家按要求填寫《杭州錢塘新區(qū)高層次人才工作津貼申請表》，上交至用人單位，用人單位對申請材料的真實性、合法性和完整性進行審核，并將通過初審的申請人情況在本單位公示7天（公示模板見附件2），接受群眾監(jiān)督。公示無異議的，由用人單位在《杭州錢塘新區(qū)高層次人才工作津貼申請表》中蓋章確認，與相關材料原件及復印件（均要求紙質材料）一起報送至大創(chuàng)小鎮(zhèn)管理辦公室受理。
3.資格審查。杭州大創(chuàng)小鎮(zhèn)管理辦公室對材料會同相關責任部門進行審核，對不符合申請條件的，予以退回并說明理由；對材料不齊全需補正的，通知限期補正，期限屆滿未補正的，視為放棄。待形成撥付名單后，提交新區(qū)人才工作聯席會議審議。
4.財政撥付。人才工作聯席會議審議通過后，由大創(chuàng)小鎮(zhèn)管理辦公室會同財政金融局制定經費撥付文件，將資金撥付至專家所在單位賬戶，單位提交收款收據至我辦，再由單位轉交獎金發(fā)給專家本人。
六、年審制度
津貼為每年一次集中受理。第二年開始，用人單位需將人才在崗情況、社?；騻€稅繳納情況反饋至受理部門。對人才不再滿足工作津貼準入條件的，停止工作津貼發(fā)放。
附件：
1、杭州錢塘新區(qū)高層次人才工作津貼申請表（2020年度）
2、關于XXX申請享受杭州錢塘新區(qū)高層次人才工作津貼的公示
杭州大創(chuàng)小鎮(zhèn)管理辦公室
2020年8月19日
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